LPC for Business – uz vas kroz cijeli proces razvoja vašeg tima!

LPC for Business omogućuje godišnji razvoj zaposlenika kroz ključne online edukacije u LPC sustavu po izboru Naručitelja. LPC tim je vaš partner u svakom koraku;  kroz pomoć u planiranju obveznih edukacija, kick-off radionice, praćenje i izvještavanje…

Što sve uključuje LPC for Business -godišnji razvojni plan?

1. Priprema i plan
Zajedno s vama  izrađujemo kalendar aktivnosti, definiramo broj polaznika i dinamiku rješavanja programa.

2. Dodjela pristupa
Osiguravamo brzu i jednostavnu dodjelu pristupa LPC platformi svim članovima tima, kako bi odmah mogli započeti s edukacijama.

3. Kick-off
Organiziramo virtualni sastanak s vašim timom kako bismo im predstavili platformu, programe i odgovorili na sva pitanja koja imaju. Na taj način, svi polaznici su odmah spremni za učenje.

4. Moj razvoj
HR voditelj, direktor ili menadžer izabire 5 – 7 obveznih programa koje zaposlenici moraju riješiti unutar godine dana „Moj razvoj“, a koji su u skladu s timskim/odjelnim/kompanijskim ciljevima.

5. Podrška polaznicima
Imamo integriranu podršku na hrvatskom jeziku za sve upite polaznika.

6. Podrška naručitelju
LPC tim pomaže u razvoju s mjesečnim podsjetnicima i praćenjem rada polaznika. Ujedno organiziramo i kvartalne sastanke s Naručiteljem vezano za dodatno praćenje, izvještavanje i podršku.

7. Besplatni webinari
Naši webinari s HalPet trenerima dodatno obogaćuju proces učenja, pružajući nove uvide i vještine u područjima poslovnog i osobnog razvoja.

8. Mjesečno izvještavanje
Kako bi osigurali transparentnost i kontinuitet, redovito šaljemo izvještaje o napretku vaših zaposlenika, što vam omogućuje uvid u njihov razvoj i eventualne prilagodbe plana.

LPC for Business više je od edukacije – mi smo vaši partneri u stvaranju uspješnog, motiviranog i kompetentnog tima. Javite se i saznajte kako možemo pomoći u razvoju vaših zaposlenika!